Lamb'infos n° 128 novembre 2005 (12ème année) " S.O.S. PHONE " l'Eté Indien "Plan de Pension " Constat d'Accident Un service supplémentaire est inclus dans chacune de vos polices d'assurance Si vous ne parvenez pas à joindre notre bureau en cas de déclaration URGENTE, de dommages encourus, vous pouvez contacter notre Central Téléphonique : S.O.S. PHONE Il est accessible 24 / 24 heures. Retenez ce numéro: 02/253.22.99. retour au menu Qu’est-ce qu’on dit de l’Eté Indien... Ce phénomène est aléatoire et propre à tout l'hémisphère nord. On a commencé à entendre parler de "l'Indian Summer" tout d'abord en Pensylvanie à la fin du 18e siècle. Ce terme a ensuite voyagé dans les régions de New York et de la Nouvelle-Angleterre vers 1798. Il aurait fait son apparition au Canada vers 1821 et en Angleterre vers 1830. 20 ans après son apparition, cette expression aurait été établie dans le langage courant dans tout le nord-est de l'Amérique puis dans tous les pays anglophones. Les francophones du Canada ont alors traduit ce terme littéralement par "été des Indiens." retour au menu Prêt Hypothécaire Nous vous offrons la raison de ne pas hésiter ! Interrogez-nous Plan de pension ! Le mois passé, nous vous rappelions vos capacités d’Épargne. 83 % des belges savent que leur pension légale ne leur suffira pas. Quelle que soit l'issue du débat sur les fins de carrière, nous allons tous tôt ou tard prendre notre retraite. Quels sont les moyens financiers dont nous disposerons à ce moment lorsque nous prendrons notre retraite bien méritée ? PLUS QUE PROBABLEMENT INSUFFISANT... A combien se monte la pension légale ? Bien que son montant soit précis, le calcul n'en est pas simple. Ce montant varie en fonction de toute une série de critères et dépend de l'activité professionnelle, du niveau de revenu, du nombre d'années de cotisation, etc. Quoi qu'il en soit, un quart des salariés et des indépendants ne perçoit aujourd’hui qu'une pension minimum. Ce n'est pas très rassurant lorsqu'on sait que, pour une carrière complète, la pension minimum d'un isolé s'élève à un peu moins de 10.000 euros par an, soit environ 830 euros par mois. On ne va pas très loin avec pareil montant. Voici quelques exemples : L'année précédant sa pension, Mr A gagnait environ 42.500 euros bruts. Sa femme avait le même salaire. Ils disposaient de 3.000 euros net environ pour l'ensemble du ménage. Pour ce ménage, la pension légale se monte à 1.300 euros net par mois. Mme B a un salaire annuel brut d'environ 28.300 euros, ce qui correspond à environ 1.100 euros net par mois. Lorsqu'elle prend sa retraite, elle perçoit environ 720 euros net par mois. Elle vit seule, heureusement dans un logement social. Mr C vit de manière plus confortable. Il gagne 85.000 euros bruts, soit 2.560 euros net par mois. Il est propriétaire de sa maison. Grâce à son employeur, il bénéficie d’une assurance de groupe. A sa retraite, il percevra environ 1.200 euros nets par mois. Un pharmacien a un revenu annuel brut d’environ 51.000 euros. Son épouse n'a jamais travaillé sous contrat d’emploi et a aidé son mari. Leur pension s’élève à 650 euros par mois. Chacun de ces exemples montre la différence importante entre le dernier salaire et l’allocation de pension. C’est d’autant plus marquant lorsque l’on bénéficie d’un revenu élevé. Il est donc assez difficile, voire dans certains cas, impossible de vivre confortablement sur base de la seule allocation de pension octroyée. LA BELGIQUE SE TRAÎNE EN QUEUE DE PELOTON Dans une étude récente, l'Organisation de Coopération et de Développement Economiques (OCDE) a publié une comparaison des pourcentages de revenus de remplacement pour différents niveaux de revenus. On doit bien constater que la Belgique se traîne en queue de peloton, non seulement des pays européens, mais de tous les pays auxquels l'étude s'appliquait. Les droits individuels nets à la pension n’atteignent, en Belgique, que 63,10 % de la rémunération moyenne. Lorsque le salaire n'est que de la moitié du salaire moyen, ces droits s'élèvent à 82,7 %. Pour les salaires élevés, qui atteignent le double de la moyenne, le pourcentage de remplacement n'est plus que de 42,7 %. Si vous ne prévoyez pas cette nouvelle vie de pensionné, vous risquez, très sérieusement de vous retrouver dans le besoin et/ou au devant de sérieuses difficultés pour lier les « deux bouts ». Nous vivons plus longtemps et la perte d’autonomie est souvent liée à une augmentation des dépenses (frais hospitaliers, frais médicaux, placement en maison spécialisé…). ON PRÉPARE SA PENSION... LE PLUS TÔT POSSIBLE Depuis toujours, nous vous sensibilisons à cette problématique. Au plus vous commencez tôt à épargner, au mieux c’est ! Les petits ruisseaux font les grandes rivières et les intérêts composés produisent une croissance exponentielle. C’est pourquoi, nous vous invitons à souscrire à nos propositions, aussi diverses soient-elles ! N’hésitez donc plus un instant.   retour au menu Le constat d’accident Nous ne conseillerons jamais assez à tout conducteur impliqué dans un accident de la circulation de veiller à remplir ce document correctement et complètement. A la suite d’un accident, on est souvent « sous le choc. » Il est primordial de rester calme et de reprendre rapidement ses esprits. Un constat d’accident insuffisamment rempli peut être source de pas mal d’ennuis. Cela peut mener parfois même à la perte de droits du conducteur non responsable. Quelques conseils fondamentaux : Remplissez à l’avance la partie relative à votre propres données. Écrivez de manière lisible et sans surcharge. Essayez toujours d’arriver à un accord amiable et à une signature du constat amiable. Dans le cas où une discussion ou une contestation surgirait sur certains éléments, rassemblez toutes les données de la partie adverse et remplissez, quoi qu’il en soit, la partie qui vous est réservée. Envisagez de faire appel à la police. Appel de la police lorsqu’il y a des blessés. En cas de déssaccord, mentionnez le bien dans la case 14 (« mes observations »). Mentionnez les témoins (nom et adresse). Les informations non inscrites sur le recto peuvent être facilement contestées. Reprenez attentivement toutes les informations de l’autre partie et plus particulièrement le numéro de plaque et les données de l’assureur (carte verte). retour au menu Manifestez-vous et réagissez ! charles lambinet & fils sa | Numéro fsma: 12694 | bld Louis Schmidt 35, bt11 | B-1040 Bruxelles Tél: (02) 737 15 50 | Fax: (02) 732 56 10 | lambinet@lambinet.be